4 – Violaciones sistemáticas de los derechos
Índice Global de los Derechos de la CSI

Bosnia y Herzegovina

La afiliada de la CSI en Bosnia y Herzegovina es la Konfederacija Sindikata Bosne I Hercegovine (KSBiH).

En la Práctica

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Injerencia en las actividades sindicales y discriminación antisindical26-04-2016

Se han producido numerosos casos de despidos de representantes sindicales, intimidación o presiones para abandonar los sindicatos y afiliarse a sindicatos amarillos. En un caso, el empleador preparó cartas de renuncia y obligó a 300 trabajadores sindicalizados a firmar su desafiliación en un día. En la práctica, resulta difícil establecer organizaciones sindicales sin la aprobación implícita del empleador. Los empleadores suelen intentar influir en los resultados de las elecciones sindicales, presionando a los miembros sobre cómo votar. Algunas compañías deducen las cuotas sindicales de los salarios de sus trabajadores, pero no transfieren ese dinero a la cuenta del sindicato, sino que lo utilizan como quieren.

Serias intimidaciones durante una manifestación política15-12-2015

En diciembre de 2015, el Gobierno de la Republika Srpska anunció la adopción de importantes enmiendas a la legislación laboral. La nueva ley forma parte del programa de reformas impuesto como condición para obtener un nuevo crédito del Fondo Monetario Internacional. Los sindicatos no estuvieron involucrados en el proceso de reformas, y la ley se introdujo mediante un procedimiento acelerado de emergencia. La nueva ley desregula considerablemente la relación de empleo, y los sindicatos la consideraban inaceptable, por lo que se convocó una manifestación nacional. Se produjeron serios casos de intimidación y acoso durante la manifestación, incluyendo un recurso excesivo a agentes de policía de paisano. Estos agentes gravaron y tomaron fotos de los manifestantes. Además, se colocaron francotiradores en el techo de la Asamblea Nacional y otros edificios colindantes. Todos los autobuses que transportaban a los manifestantes hasta el lugar de la manifestación fueron parados y controlados por la policía. Los manifestantes tuvieron que dar sus detalles personales, incluyendo nombre y apellido, dirección y la compañía para la que trabajaban. Antes del inicio de la manifestación, la policía acudió sin previo aviso a las oficinas sindicales reclamando listas de los trabajadores que se sumarían a la protesta. El presidente de la Republika Srpska y otros representantes del Gobierno instaron públicamente a los trabajadores y sindicalistas a no sumarse a la protesta y quedarse en sus casas. Los organizadores de la manifestación fueron acusados de intentar desestabilizar y destruir la Republika Srpska.

Injerencia de la empresa21-06-2013

La empresa Global Ispat Koksana Inustrija Lukavac, que emplea alrededor de 1.000 trabajadores, no solamente no ha pagado los salarios a tiempo, sino que también los redujo unilateralmente por debajo del salario mínimo nacional. Por otra parte, la dirección intenta con regularidad intimidar al sindicato independiente sindicato independiente Sindicato que no está afiliado a una central sindical nacional. También puede hacer referencia a un sindicato que no está controlado por el empleador.

Véase sindicato amarillo

local de trabajadores de la industria química y no metálica del FBiH. El 21 de junio de 2013, la dirección pidió que cerca de 60 trabajadores de mayor antigüedad se desafiliaran del sindicato y dieran el ejemplo a los demás trabajadores.

Multinacionales antisindicales31-12-2010

La Confederación de Sindicatos de Bosnia y Herzegovina (KSBiH) señala que las multinacionales, especialmente en el sector del comercio, muestran una fuerte oposición a los sindicatos. Los trabajadores y trabajadoras de grandes centros comerciales se ven amenazados con el despido si se afilian a un sindicato. Los despidos de dirigentes sindicales son frecuentes y, en un país donde la tasa oficial de desempleo ronda el 50%, estos casos desalientan a muchos trabajadores a afiliarse a un sindicato. Con todo, la situación mejoró en Interlex, donde previamente se había amenazado a los trabajadores con una reducción salarial del 50% si decidían formar un sindicato. En octubre, el Sindicato de Trabajadores en el Comercio y Servicios de BiH (STBIH) celebró una asamblea en la empresa, procediendo a la elección de cinco enlaces sindicales.

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