Israel - Gewerkschaftsfeindliche Diskriminierung (2013)

Am 6. Juni 2012 hat der Vorstandsvorsitzende von Clal Insurance Enterprises Holdings Ltd., Shy Talmon, die Beschäftigten vor einem Gewerkschaftsbeitritt gewarnt. Er wies darauf hin, dass „ein Tarifvertrag viele Nachteile hat: Er schafft einheitliche Arbeitsbedingungen, die es schwierig und zum Teil unmöglich machen, die Beschäftigten individuell und leistungsbezogen zu vergüten".

Am 21. Oktober 2012 hat der städtische Fahrradverleih Tel-O-Fun in Tel Aviv Berichten zufolge einem führenden Gewerkschaftsvertreter gekündigt und Beschäftigte danach gefragt, ob sie die Absicht hätten, einer Gewerkschaft beizutreten.

© ITUC-CSI-IGB 2013 | www.ituc-csi.org | Contact Design by Pixeleyes.be - maps: jVectorMap