Au cours de la dernière semaine de novembre 2015, 88 salariés de la Denim Clothing Company (DCC) – une usine qui fabrique des vêtements pour des marques internationales comme H&M et Primark – ont été renvoyés pour avoir exigé leurs droits.
Le personnel ne disposait d’aucune sécurité sociale, assurance ou installations médicales, et était faiblement rémunéré sans connaître la date du versement des salaires. Il a donc décidé de présenter ses préoccupations à la direction. Le 26 novembre, les travailleurs ont organisé une réunion au cours de laquelle ils ont donc désigné cinq représentants pour mener les discussions avec la direction. À midi, l’équipe s’est dirigée vers la direction, mais n’a jamais repris le travail. Les membres de l’équipe avaient été renvoyés sur-le-champ.
En marque de solidarité, 83 collègues se sont adressés à la direction pour exiger la réintégration de leurs cinq représentants et ont, eux aussi, été immédiatement licenciés.
